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通知公告

人社局关于举办南通市首届技工院校专业教师教学技能比武竞赛的通知

来源: 发布时间:2017-05-08 14:23:00 浏览次数: 【字体:

关于举办南通市首届技工院校

专业教师教学技能比武竞赛的通知


各县(市、区)人力资源和社会保障局,各技工院校:

为贯彻人社部《技工教育十三五规划》,弘扬工匠精神,助力中国制造,推动全市技工院校在新形势下提高竞争力、增强吸引力和扩大影响力,切实加强技能型人才的培养,促进教学水平和教学质量提高,进一步加强双师型教师队伍建设,展示我市技工院校精神风貌、技能水平和建设成果,经研究,决定举办南通市首届技工院校专业教师教学技能比武竞赛活动。现将有关事项通知如下:

一、竞赛方式与内容

竞赛专业电气装置、数控加工(车工)。

竞赛内容统一指定内容的说课、课件制作和实际操作,自选本专业专业课内容微课录像共四部分构成。

成绩评定说课20%+课件制作20%+实际操作40%+微课录像20%

竞赛方式参赛选手预先上交自己任选内容专业课微课录像(20分钟)一份。现场按专业指定同一竞赛内容,参赛选手根据指定内容,在规定的时间内制作课件、准备说课(20分钟)内容,抽签按顺序进行说课和实际操作比赛。

竞赛地点:南通技师学院

竞赛时间:20176月(具体日期另行通知)。

二、参赛范围、对象

开设竞赛工种的技工院校在编和长期聘用(一年以上)的教师。采取院(校)、市两级竞赛方式进行。各院(校)在校级初赛基础上,每专业(工种)每所学校推荐1名教师,由主办方任意抽取1名专业教师,共2名教师代表学校参加该专业市级竞赛。

各校于2017516日前,将校级竞赛方案报至局职业能力建设处,局将组织人员抽查。并于2017610日前将参赛人员报名表和微课录像(电子版、纸质版)交至市职业能力建设处。联系电话:59000148

三、奖励办法

团体奖:各学校参赛教师总分为各校得分,评出团体奖前3名,并对所有学校得分进行排序,作为学校绩效工资、项目获取、办学质量年度评价、评优评先等依据。

个人奖:各专业(工种)按4项合计总分取前3名,颁发奖励证书,并给予一定的物质奖励。竞赛结果作为个人绩效工资、评优评先、职称评审、项目评审等主要依据。

四、具体要求

(一)认真组织,精心部署。各技工院校要以此次比武竞赛活动为契机,高度重视,通过校级初赛,开展岗位练兵等活动,广开思路,创新方式、方法与内容,做到以赛促建,提升实践教学水平。

(二)严格资格审查,确保公平、公开、公正。各技工院校要坚持公平竞争、择优选拔的原则,认真组织本校选拔赛,扎扎实实的做好参赛人员的选拔推荐工作。我局将对上报参赛选手进行审查,一旦发现有弄虚作假行为的,取消其参赛资格,并通报批评。

(三)大力开展宣传,营造浓厚氛围。各技工院校要充分利用院校媒体、宣传平台等手段,全力做好宣传发动工作,着力培养和弘扬技能学问,在院校内部营造学技术、练技能、强素质、争第一的良好活动氛围,推动我市技能人才队伍建设健康发展。





南通市人力资源和社会保障局

201758


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